Bienvenue chez Les Sherpas : entreprise à impact qui s’est donnée pour mission de démocratiser la réussite scolaire, en rendant le soutien scolaire accessible à tous !
Comment ?
Avec
Une marketplace et de la tech innovante,
Un média qui accompagne les étudiants et leurs parents,
Une pédagogie unique (la méthode Sherpas®),
Et surtout des équipes humaines et réactives, pour un suivi toujours plus personnalisé !
Aujourd’hui, Les Sherpas, ce sont plus de 30 000 familles accompagnées, 5 000 professeurs actifs, et 2,5 millions d’étudiants et de parents qui consultent nos contenus chaque mois.
Tu as envie de rejoindre une entreprise avec une mission qui a du sens, en forte croissance, avec de nombreux challenges et une équipe canon ? Ils n'attendent que toi !
Descriptif du poste
Nous recherchons un(e) Sales Ops motivé(e) et avec une forte capacité d'exécution, pour rejoindre notre équipe Opérations et accompagner notre croissance. Tu travailleras sous la supervision directe d'Olivier (Lead Ops).
Ton rôle sera essentiel pour optimiser les processus commerciaux, automatiser les flux de travail et contribuer à la performance de notre marketplace éducative.
Nous Te Confierons 5 Grandes Missions
Acquisition de professeurs (40%) : Piloter le recrutement des professeurs en utilisant des méthodes de “growth hacking” pour dénicher les meilleurs talents. Utilisation d’outils comme Sales Navigator, Scraping, campagnes d’e-mail et SMS automatisées.
Mise en place de stratégies de relance de notre base active de professeurs (15%) : Lancer des campagnes d’emailing / SMS / push notifications pour réactiver les professeurs inactifs.
Recherche de nouveaux canaux d’acquisition (15%) : Identifier et tester de nouveaux leviers de croissance pour recruter des professeurs. Effectuer une veille concurrentielle pour repérer les meilleures pratiques.
Mise en place d’automatisations (15%) : Recueillir les besoins des équipes Sales et CSM, mettre en place des automatisations via Pipedrive, Zapier, Make, n8n. Assurer la formation des équipes sur ces nouveaux process.
Data et reporting (15%) : Extraire et analyser les données de performance des équipes Sales et CSM. Créer des tableaux de bord pour suivre les KPIs et proposer des améliorations.
Profil recherché
2 à 4 ans d'expérience en Sales Operations, Revenue Operations, ou sur un poste similaire dans une start-up ou scale-up.
Maîtrise avancée des outils CRM (idéalement Pipedrive) et des outils d’automatisation (Zapier, Brevo, Sendgrid).
Forte appétence pour le No Code et capacité à construire des solutions opérationnelles sans recours systématique au développement.
Capacité à concilier exécution terrain (80%) et vision stratégique (20%).
Esprit analytique, rigueur et appétence pour l’amélioration continue.
Aisance dans un environnement en forte croissance et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle.
Pourquoi rejoindre Les Sherpas ?
🔥 Un job à impact où tu changes la vie des étudiants.
🌍 Une startup en hyper-croissance avec un vrai rôle à jouer.
📈 Des responsabilités dès le premier jour
🤝 Une team ultra-dynamique, bienveillante et ambitieuse.
Process de recrutement
1️⃣ Call de 15 min de qualif avec Elsa (Chief of Staff) 📞
2️⃣ Entretien approfondi avec ton futur manager 🎯
3️⃣ Cas pratique rapide pour tester tes skills 📊
4️⃣ Entretien final avec la team dirigeante 🎤
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Lieu : Paris
Expérience : > 2 ans
Niveau hiérarchique
Cadre
Type d’emploi
Temps plein
Fonction
Ventes et Développement commercial
Secteurs
Technologie, information et Internet
Les recommandations augmentent vos chances d’obtenir un entretien chez STATION F
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