DEINE VERANTWORTUNG
- Du hast die einmalige Chance mit uns eine intelligente und digitale Healthcare Growth Funktion aufzubauen - und du wirst dazu an der zentralen Schaltstelle sitzen und direkt mit unserem B2B Senior-Leadership zusammenarbeiten
- Du wirst strategisch neue Customerjourneys für Ärzte entwickeln, mit dem Marketing- und dem Salesteam implementieren und den Erfolg messen
- Du verantwortest die Business Analytics für B2B und bist damit Treiber zu einer stetigen Verbesserung unseres Marketings und Sales
- Du verwaltest CRM-System und stellst die Schrauben, damit das B2B Team Ärzte genau da abholen kann, wo sie sich in der Customerjourney befinden - und das Salesteam optimal bei allen Aktivitäten unterstützt wird
- Du implementierst und verwaltest Prozess-Automatisierungen mit Low-Code Tools
- Du hast die Möglichkeit, deine Karriere an der Schnittstelle zwischen allen Funktionen im B2B department zu gestalten und damit am Aufbau eines dynamischen und rasant wachsenden Startups teilzuhaben
DEIN WERKZEUGKOFFER
- Du hast Erfahrung darin Projekte in interdisziplinären Settings zu managen und analytisch Probleme zu strukturieren
- Dir macht es Spaß mit Menschen zu kommunizieren und tust dies in einer klaren, strukturierten Weise
- Du hast bereits Erfahrung mit der Messung von bereichsspezifischen Kennzahlen und KPIs, um die kontinuierliche Verbesserung der Ergebnisse und Ziele voranzutreiben
- Du bist technisch affin, findest dich schnell in neuer Software zurecht und hast Spaß daran, automatisierte Lösungen zu bauen
- Du hast einen Bachelor- oder Masterabschluss in einem technischen oder wirtschaftswissenschaftlichen Fachbereich erfolgreich absolviert
- Du sprichst und schreibst fließend in Deutsch und Englisch
UNSER SUPPORT UND DEINE BENEFITS
- Team Power: Flache Hierarchien mit einem hochmotivierten A-Team sorgen für Spaß bei der Arbeit
- Frei raus: Direkte Kommunikation in einer offenen Kultur mit fairer Work-Life-Balance
- Maximaler Impact: Sofortige Verantwortung und die Chance, Spuren zu hinterlassen, indem Du ein disruptives Health Tech Start-up mit aufbaust
- Vertrauen: Wir glauben an die Talente die wir hiren. Bei uns gibt es nur unbefristete Verträge!
- Kranus Benefits: Faires Gehalt und zahlreiche Company Benefits: Sport, Sprachen, Meditation, Mobilität, Betriebsrente und Flexible Urlaubsregelung, z.B. Paid Leave Option
ÜBER UNS
SOLVING MEN’S HEALTH ISSUES NO ONE TALKS ABOUT!
Das digitale Gesundheitswesen in Deutschland wird in den nächsten Jahren zu einer Multi-Milliarden Euro Branche wachsen – getrieben u.a. vom Digitalen-Versorgungs-Gesetz und den Implikationen von Covid-19.
Unser Ziel bei Kranus Health ist es, gesundheitliche Probleme bei Männern mit Hilfe von digitalen therapeutischen Lösungsansätzen, mit sogenannten DiGAs, zu behandeln und stigmatisierte Tabu-Themen zu enttabuisieren.
Unser digitales Programm „Kranus Edera“ enthält einen 12-wöchigen Plan zur Behandlung der erektilen Dysfunktion. Mit der Verkündung unseres zweiten Programms „Kranus Lutera“, welches sich an Männer richtet, die an einer Störung des unteren Harntrakts leiden, können wir uns nun als Multi-Product-Company bezeichnen.
Nach der abgeschlossenen Series-A-Finanzierungsrunde haben wir innerhalb von 2 Jahren ein Gesamtinvestment von über 8 Millionen US-Dollar erreicht und suchen Dich als Verstärkung für unser A-Team! Freu Dich auf spannende Projekte, ein gutes Betriebsklima und großes Potenzial.
Na, bereit mit uns die Gesundheitsbranche zu revolutionieren? Dann bewirb Dich jetzt bei uns mit Deinem Lebenslauf, alternativ auch gerne mit Deinem LinkedIn Profil!
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Liebe Grüße,
Jalda, Paula & Vanessa
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Deine Ansprechpartnerin bei Fragen: Paula
✉️pscheil@kranushealth.com
P.S. Wenn Du Kranus und das Team vorab schon mal besser kennenlernen möchtest, dann schau doch gerne auf Instagram @kranuscareers vorbei! 🙂