Keine Branche wird aktuell so stark durch KI verändert wie die Marketingbranche.

Bei Glorya haben wir beschlossen, gutes Marketing günstig zu machen. Unser Ziel? Dass eine Tanzschule, ein Bootsverleih und ein Massagestudio durch AI die Möglichkeit bekommen, die richtigen Kunden für ihren Service zu gewinnen.

Um die starke Nachfrage zu bedienen und unseren Wachstumskurs weiter auszubauen, suchen wir einen Go-to-Market & Operations Lead (m/w/d) in Berlin.

Aufgaben

Du verantwortest Demand Generation, Sales und Revenue Operations end-to-end, von Paid-Social-Kampagnen mit fünfstelligem Ad Spend über Lead-Qualifizierung bis hin zu Sales-Gesprächen und Closings
Du verstehst die Marketing-Herausforderungen von Kleinunternehmern und berätst Interessenten strategisch, erkennst ihre Ziele und zeigst klar auf, wie Glorya messbaren Mehrwert liefert
Du führst überzeugende Produktdemos, managest die Sales Pipeline mit Struktur und optimierst kontinuierlich Pitch & Sales Prozess
High Ownership, High Impact: Du baust und optimierst RevOps-Prozesse entlang von Sales & CS, setzt Low-Code-Automatisierungen um und verbesserst kontinuierlich Conversion und Angebot

Qualifikation

Du bringst fundierte praktische Marketing-Erfahrung mit, idealerweise im Paid-Social-Umfeld
Du hast Erfahrung im Aufsetzen und Skalieren von Marketing-, Sales- und RevOps-Prozessen, vorzugsweise im Startup- oder Agentur-Umfeld, und arbeitest strukturiert, datengetrieben und eigenständig
Du und hast Erfahrung im Arbeiten mit CRMs wie HubSpot und Low-Code-Tools wie Zapier
Du bist kommunikationsstark im Vertrieb, behandelst Einwände souverän, kommunizierst Mehrwert klar und führst Interessenten zielgerichtet zum nächsten Schritt
Du verfügst über deutsche Muttersprachkenntnisse und trittst schriftlich wie mündlich sicher, professionell und überzeugend auf
Du arbeitest eigenständig mit hoher Ownership, suchst Verantwortung, eine steile Lernkurve und die Möglichkeit, echten Impact zu haben und schnell zu wachsen

Benefits

Attraktives Vergütungspaket: Ungedeckeltes Gehaltsmodell bestehend aus Fixgehalt und Erfolgsprovision. Dein Engagement und deine Erfolge bestimmen dein Einkommen
Lernkurve: Du arbeitest mit Top-Talenten zusammen, die bereits mehrfach erfolgreich gegründet haben und Erfahrung bei renommierten Start-ups und Beratungen mitbringen
Start-up Spirit: Du arbeitest direkt mit den neuesten Entwicklungen im Bereich der künstlichen Intelligenz und baust dein Wissen in diesem zukunftsweisenden Markt kontinuierlich aus
Karriereentwicklung: Du hast die Möglichkeit, als einer der ersten Mitarbeiter mit Glorya zu wachsen und schnell Verantwortung zu übernehmen.
Benefits: Du kannst zwischen einer Mitgliedschaft bei Urban Sports Club oder einem Fahrkarten-Abo wählen
Moderner Tech-Stack: Wähle deinen Arbeitslaptop am ersten Tag selbst aus. Als KI-Start-up nutzen wir intern die neuesten Softwarelösungen und bleiben stets am Puls der Zeit

Hier bei Glorya ermöglichen wir erstklassiges Online-Marketing für jedes Unternehmen!

Wir machen unsere Kunden zu den Superstars ihrer Region und helfen kleineren und lokalen Unternehmen, ihre Produkte und Services sowohl emotional aufzuladen als auch einfach zu erklären.

Das tun wir durch unseren innovativen AI-Ansatz, der es ermöglicht, zu einem Bruchteil der früheren Kosten profitabel digitale Ads zu schalten.

Glorya wurde Anfang 2024 von Experten im Online-Marketing gegründet und hat mit der Unterstützung unserer erfahrenen Angel-Investoren bereits ein starkes Wachstum erzielt.

Wieso jetzt ein guter Zeitpunkt ist, Teil unseres Teams zu werden:

https://www.youtube.com/watch?v=38Ji1UwlJFU

Wir sind überzeugt, dass Diversität Unternehmen stärkt. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von allen Personen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Nationalität oder Glauben.

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