Standort: flexibel / Deutschland

Start: ab sofort

Über uns

SEDIWORK gestaltet die Zukunft der ärztlichen Weiterbildung und Personalsteuerung.

Unsere Software ermöglicht kompetenzbasierte Rotation von Ärzt: innen und schafft Transparenz, Steuerbarkeit und strategische Entwicklungsmöglichkeiten für Kliniken.

Wir arbeiten mit führenden Gesundheitsorganisationen zusammen und bewegen uns an der Schnittstelle von:

Versorgungsstrategie, Finanzierung und operativer Umsetzung.

Jetzt skalieren wir.

Aufgaben

Deine Rolle

Du übernimmst eine Schlüsselrolle im Aufbau unseres Marktzugangs und unserer Vertriebsstruktur.

Dabei bist du nicht nur im Vertrieb aktiv, sondern agierst als:

strategische: r Sparringspartner: in für unsere Kunden auf Entscheiderebene

Du verstehst die Dynamiken im Gesundheitswesen, insbesondere rund um:

Strukturwandel im Klinikmarkt
Finanzierungslogiken und Förderprogramme
ärztliche Weiterbildung und Personalsteuerung

Und übersetzt diese in konkrete Projekte, Angebote und Abschlüsse.

Deine Aufgaben

Strategisches Business Development & Beratung

Beratung von Kliniken und Trägern zu strategischen Fragestellungen (z. B. Einordnung von Finanzierungsmöglichkeiten und Förderprogrammen)
Einbettung unserer Lösung in größere Transformations- und Entwicklungsprojekte
Identifikation von Hebeln für Finanzierung, Skalierung und Umsetzung
Aufbau belastbarer Beziehungen auf Vorstandsebene

Vertrieb & Abschluss

Steuerung komplexer Verkaufsprozesse (mehrere Stakeholder, lange Entscheidungszyklen)
Entwicklung von Angebots- und Projektlogiken
Verhandlung und Abschluss von Projekten auf Konzernebene

Go-to-Market & Vermarktung

Weiterentwicklung unserer Positionierung auf Entscheiderebene
Übersetzung komplexer Inhalte in eine klare, überzeugende Story
Enge Zusammenarbeit mit Marketing zur gezielten Ansprache von Zielgruppen
Steuerung der Vermarktungslogik und enge Verzahnung von Sales und Marketing

Strukturaufbau

Aufbau und Weiterentwicklung von CRM, Sales-Prozessen und Playbooks
Definition von KPIs und systematischem Reporting
Strukturierung einer skalierbaren Vertriebsorganisation

Qualifikation

Was du mitbringst

Mehrjährige Erfahrung (5-10 Jahre) in Business Development, Vertrieb oder Beratung
Erfahrung im Gesundheitswesen (z. B. Klinik, Healthcare-Software, Beratung)
Nachweisbare Erfolge im Aufbau und Abschluss komplexer Deals
Fähigkeit, auf Vorstands- und Geschäftsführungsebene zu agieren
Starkes Verständnis für Strukturen und Entscheidungslogiken im Klinikmarkt
Erfahrung im Umgang mit komplexen Projekten und Finanzierungslogiken ist ein Plus
Beratungserfahrung (z. B. Strategieberatung, Healthcare-Beratung) ist ein klarer Vorteil
Strukturierte, analytische und gleichzeitig umsetzungsstarke Arbeitsweise

Was dich besonders macht

Du denkst unternehmerisch und übernimmst Verantwortung

Du kannst strategisch denken und operativ liefern
Du brauchst keine perfekte Struktur, du baust sie selbst
Du kannst komplexe Themen klar und überzeugend vermitteln
Du erkennst Chancen im Markt und übersetzt sie in konkrete Abschlüsse
Du arbeitest präzise, strukturiert und mit hohem Anspruch
Du kannst auf Augenhöhe challengen und gleichzeitig umsetzen

Benefits

Was wir dir bieten

Eine Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf den Unternehmenserfolg

Enge Zusammenarbeit mit der Gründerin
Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
Zugang zu relevanten Entscheidern im Gesundheitswesen
Die Möglichkeit, einen neuen Standard im Markt mit aufzubauen

Du verbindest Strategie, Finanzierung und Umsetzung und machst daraus konkrete Projekte und Abschlüsse.

Bitte sende uns neben deinem Lebenslauf und warum dich diese Rolle interessiert und welche Erfahrungen du mitbringst.

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