đ± Qui sommes-nous ?
Mint est un fournisseur d'énergie verte à destination des particuliers et des professionnels sur l'ensemble du territoire français.
Créée en 1999 et cotée sur Euronext Growth depuis 2006, l'entreprise s'engage à rendre la transition énergétique accessible à tous grùce à des offres d'électricité et de gaz permettant à chacun de contribuer au développement des énergies renouvelables.
Dans le cadre de notre dĂ©veloppement, nous recherchons un(e) Sales Operations B2B pour rejoindre notre Ă©quipe Sales afin dâindustrialiser ses process, fiabiliser ses donnĂ©es et amĂ©liorer la performance globale des ventes.
đŻ Votre mission
RattachĂ©(e) Ă la Direction Commerciale, vous ĂȘtes le garant de l'efficacitĂ© opĂ©rationnelle des Ă©quipes commerciales. Vous transformez les donnĂ©es en leviers de performance et accompagnez les Ă©quipes dans l'optimisation de leurs processus et outils.
Vous jouez un rĂŽle clĂ© de chef dâorchestre opĂ©rationnel entre les Ă©quipes commerciales, le marketing, le service client et les Ă©quipes data/IT.
đ Vos responsabilitĂ©s
1ïžâŁ Pilotage opĂ©rationnel de la performance commerciale
- Suivi et mise Ă jour des KPIs commerciaux (pipeline, conversion, cycle de vente, churn B2B)
- Construction et maintenance des dashboards (CRM / BI)
- Analyse des taux de transformation et identification des axes dâamĂ©lioration
- Suivi du pipe et fiabilisation des données
- Contribution au forecast commercial (collecte, consolidation, fiabilisation)
2ïžâŁ Funnel management & gestion des leads
- Mise en place et optimisation des rĂšgles dâattribution des leads
- Paramétrage des workflows Sales dans le CRM
- Garant de lâenrichissement des leads par les commerciaux
- Contribution à la stratégie de détection de grands comptes / ABM
- Pilotage de la qualification (MQL â SQL)
- Suivi du respect des SLA Marketing / Sales
- Amélioration continue du funnel B2B
3ïžâŁ Structuration & formalisation des process
- RĂ©daction et mise Ă jour des process Sales
- Formalisation des Ă©tapes du cycle de vente
- Création et maintenance des playbooks commerciaux en collaboration avec le marketing
- Harmonisation des pratiques au sein de lâĂ©quipe
4ïžâŁ Outils & optimisation opĂ©rationnelle
- Administration et optimisation du CRM (worflow Sales sur HubSpot)
- Automatisation des tĂąches commerciales
- Participation Ă lâĂ©valuation et Ă lâimplĂ©mentation dâoutils
- Garantie de la qualité et cohérence des données
- Coordination avec Finance sur les outils de solvabilité / credit management
5ïžâŁ Support & accompagnement des Ă©quipes commerciales
- Support quotidien aux commerciaux sur les outils et process
- Animation de formations outils & bonnes pratiques
- Contribution Ă lâonboarding des nouveaux commerciaux
- Documentation et mise Ă jour des supports internes
6ïžâŁ Contribution aux projets transverses B2B
- Participation aux réflexions segmentation clients
- Contribution aux projets pricing et offres
- Appui opĂ©rationnel sur des projets dâamĂ©lioration continue
đ€ Profil recherchĂ©
đŒ Formation et expĂ©rience
- DiplÎmé(e) d'une formation supérieure Bac +4/5 (école de commerce, école d'ingénieurs ou université)
- Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans minimum en Sales Operations, Revenue Operations, ou rÎle similaire
- Vous avez évolué dans un environnement B2B à forte culture de la performance, idéalement dans les secteurs de l'énergie, des services, ou de la tech
⥠Compétences
- TrĂšs bonne maĂźtrise CRM et outils Sales (Hubspot en interne)
- Excellentes capacitĂ©s dâanalyse de donnĂ©es (Excel / Google Sheets, outils BI apprĂ©ciĂ©s)
- Bonne compréhension des cycles de vente B2B
- AppĂ©tence forte pour lâautomatisation et lâamĂ©lioration continue
đ€ Soft skills
- Esprit analytique et structuré
- Sens du service et excellent relationnel
- Capacité à travailler avec des équipes terrain
- Autonomie, rigueur et proactivité
- Ă lâaise dans un environnement en forte Ă©volution
đŻ Pourquoi nous rejoindre ?
- Rejoindre un acteur engagé qui contribue concrÚtement à la transition énergétique
- Participer à la croissance d'une entreprise en plein développement et à des projets structurants à fort impact
- Ăvoluer dans un environnement Ă taille humaine favorisant l'autonomie, la proximitĂ© et la prise d'initiative
- Intégrer une entreprise engagée en matiÚre de RSE
- Partager nos valeurs fortes : Agilité, Excellence, Engagement, Confiance et Créativité
đ Ce que nous offrons
- Un environnement dynamique, innovant et stimulant au sein d'une entreprise engagée dans la transition énergétique
- Un CDI Ă pourvoir dĂšs que possible
- Des bureaux agréables situés à Montpellier, dans le quartier du Millénaire
- 1 à 2 jours de télétravail par semaine
- Une rémunération comprise entre 36 et 40 K⏠bruts annuels fixes, complétée par une part variable de 5 à 8 K⏠bruts annuels
- Une mutuelle d'entreprise prise en charge Ă 75 % par l'entreprise
- Des titres restaurant pris en charge Ă de 69 % par lâentreprise
- Un dispositif d'intéressement et un plan d'épargne retraite
- Des chÚques CESU pouvant atteindre 1 830 ⏠par an, financés à 50 % par l'entreprise
- Des avantages exclusifs sur les offres d'Ă©lectricitĂ©, de gaz et de tĂ©lĂ©phonie mobile de lâentreprise.Â
