chief revenue officer

TieTalent • Full-time • Paris, FR • 1w ago

About

Poste

basé à Paris 8ème

Votre ambition : accompagner le développement à l'échelle européenne, d'un hub unique de services dédiés aux métiers du financement permettant l'automatisation de tâches, la connexion d'outils, le partage de documents et la standardisation des usages.

Rattaché.e directement à la CEO, vous serez membre du Comité de Direction. Vous prenez la responsabilité de l'accélération du déploiement et de l'acquisition de revenus. Pour se faire, vous aurez à construire et compléter votre équipe Growth.

Missions

Vos principales missions recouvrent les périmètres Marketing et Sales :

En stratège, connaitre et maitriser l'écosystème dans lequel évolue l'entreprise de manière à identifier et qualifier vos cibles, être capable de challenger le business model et de contribuer aux réflexions sur le product market fit.
Déterminer la stratégie d'acquisition et de fidélisation des clients : événements, prises de paroles, campagnes de lead generation BtoB ciblées.
Gérer le tunnel de vente de la génération de leads au closing, upsell et cross-sell.
Mettre en place et suivre les KPIs de votre activité marketing et commerciale au travers d'outils dédiés, notamment CRM.
Prospecter, négocier, vendre tous les produits du hub de services en assurant les rendez-vous clients de la démo au closing avec l'appui d'une équipe à créer.
Apporter une vision stratégique à l'équipe produit, issue des feedbacks que vous aurez des prospects et clients.
Apporter des idées neuves sur la gestion de la relation client et la fidélisation en lien avec les CSM.
Être le.la porte-parole de l'entreprise avec la CEO, dans des manifestations de Place.
Créer et manager une équipe.

Profil recherché pour cette offre d'emploi :

Votre formation : Bac + 5, école commerce.
Votre expérience : Minimum 10 ans d'expérience Sales et/ou Marketing idéalement dans un environnement B2B inbound. Expérience du management d'équipe.
Vos compétences spécifiques :
Profil très commercial avec une très bonne connaissance opérationnelle des stratégies Growth.
Leader, vous avez un état d'esprit de chef d'orchestre, pilotant plusieurs équipes pour la réussite collective.
Votre communication est claire, rigoureuse, factuelle et documentée ; elle vous permet d'embarquer les équipes opérationnelles et de direction.
Vous avez une connaissance Saas en vente B2B grands comptes.
Idéalement vous avez implémenté un CRM dans un contexte d'acquisition de revenus.
Un + : avoir de l'intérêt pour les Fintechs et le monde bancaire.
Langue parlée : anglais courant.
Vos soft skills :
Du talent relationnel : sens de l'écoute, clarté d'expression et sens du collectif.
De la curiosité, créativité et originalité.
De la proactivité et de l'autonomie : dynamisme, prise d'initiative et force de proposition.
Une bonne capacité d'organisation, de gestion des priorités et d'esprit de synthèse.
De l'audace et de la perspicacité pour convaincre nos futurs clients.
Vous êtes mobiles pour des rendez-vous à Paris et en Province.
Mobilité : Rendez-vous physique Paris / Province